TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS NA EDUCAÇÃO 60 HORAS

Treinamento e Desenvolvimento de pessoas (T&D) é todo o processo de capacitação de colaboradores. O treinamento se refere à iniciativas pontuais, de curto prazo, e o desenvolvimento para práticas de longo prazo, visando auxiliar o funcionário no seu crescimento profissional. Treinamento e desenvolvimento de pessoas (T&D) estão entre as ações mais satisfatórias do RH. A partir deles, […]

Treinamento e Desenvolvimento de pessoas (T&D) é todo o processo de capacitação de colaboradores. O treinamento se refere à iniciativas pontuais, de curto prazo, e o desenvolvimento para práticas de longo prazo, visando auxiliar o funcionário no seu crescimento profissional.

Treinamento e desenvolvimento de pessoas (T&D) estão entre as ações mais satisfatórias do RH. A partir deles, vemos o crescimento do colaborador: quando os potenciais inatos e adquiridos deixam de ser apostas e geram realizações concretas, como soluções, produtos, serviços e inovação.

A importância para as empresas é evidente. Como as mudanças forçam os negócios a aprender — e elas estão mais frequentes na Era da informação, você verá cada vez mais a educação como parte da cultura organizacional, em vez de ser uma reação diante de problemas e necessidades de curto prazo.

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MATERIAIS
2
TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS NA EDUCAÇÃO – VIDEO I
30 Minutos
3
TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS NA EDUCAÇÃO – VIDEO II
40 Minutos
4
TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS NA EDUCAÇÃO – VIDEO III
36 Minutos
5
TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS NA EDUCAÇÃO – ATIVIDADE
10 perguntas
6
TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS NA EDUCAÇÃO – AVALIAÇÃO
8 perguntas
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